Sivu viimeksi päivitetty: 16.9.2025
Kokemäen kaupunki otti valtakunnallisen tasopalkkamallin käyttöön jo kesäkuun alussa – kuukausia ennen virallista määräaikaa lokakuussa.
Käyttöönottoa valmisteltiin tiiviissä yhteistyössä pääluottamusedustajien kanssa koko kevään ajan. ”Olemme todella tyytyväisiä neuvotteluihin. Loimme yhdessä hyvän pohjan tasopalkkamallille. Yhteistyö oli sujuvaa,” kertoo henkilöstösuunnittelija Sirkka Vanhatalo.
Myös hallintojohtaja Katja Törrönen kiittää valmistelutyötä: ”Koska olimme mukana jo tasopalkkamallin pilotissa, pystyimme etenemään ripeästi. Teimme paljon työtä, jotta saimme mallin valmiiksi jo kesäkuussa.”
Tasopalkkajärjestelmä korvasi aiemman tehtävän vaativuuden arviointijärjestelmän (TVA) kunta-alan yleisessä virka- ja työehtosopimuksessa (KVTES ja OVTES G-liite).
Sen tavoitteena on:
Tasopalkkamalli selkeyttää ja tasapuolistaa palkkausta osaamisen ja vastuun perusteella.
henkilöstösuunnittelija